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課程來源:MIT
     
15.677J 都市勞工市場與聘用政策(2005春季課程)
15.677J Urban Labor Markets and Employment Policy, Spring 2005

翻譯:廖培瑜
編輯:陳盈、馬景文

美國巴爾的摩機場員工罷工。(本照片由jillyfish16提供。)

課程重點
這課程的主要特色為閱讀清單以及記錄課堂討論的學生筆記。

課程描述
本課程旨在討論勞動市場的廣泛趨勢、都市勞動市場如何運作、公共以及民間培訓政策、其它勞動市場計劃、勞動市場政策與經濟發展之連結、以及企業內部工作的組織。

教學大綱
課程概觀
本課程結合研究都市勞工市場如何運作以及在考慮公共政策的情況下,美國的雇用模式如何變遷。課程第一部份探討勞工市場結果(工資與工作保障)之分配、公司內部工作結構之轉變(例如:團隊工作或是臨時指派工作)、在都市勞工市場如何找工作與人際網絡之作用、以及某些具體社群的現況,例如婦女和移民。接著重點轉向公共政策和與工作培訓相關之多元議題、經濟發展與勞工市場政策之關聯、最低工資運動、工會以及福利改革。本課程將由課程閱讀及課堂討論組成,只有幾堂講課。為達成這目的,學生必需在上課前閱讀指定文獻,以及準備在課堂討論文獻內容。

課程要求
1. 在每堂課前,學生必需呈交一頁左右的電子郵件給我,內容指出當日課程所需討論之重要議題為何,及其所依據的文章。
2. 課程也包含一份長篇的政策分析報告,內容可以是探討與課程相關的某一主題。報告可能涵蓋的內容有:批判性研究麻省某一項雇用與培訓政策之目的、描述現行聯邦政府討論雇用與培訓系統重組與提出建議、以及深入研究某一特定勞工社群的問題等等。學生準備一篇長論文,課程末期作課堂簡報。允許小組合作,前提當然是報告的範圍與內容會因而擴大。

評分標準
內容(百分比)
課堂參與(50%)
論文(50%)

課本
課程要求閱讀《確保繁榮》與《聚集力量》,出版資料如下:
Osterman, Paul《確保繁榮:美國勞工市場已如何改變及如何面對》Securing Prosperity:The American Labor Market: How It Has Changed and What to Do about It. Princeton, NJ: Princeton University Press, 2000. ISBN: 0691086885.
———《聚集力量:美國漸進政治的未來》 Gathering Power : The Future Of Progressive Politics In America Boston, MA: Beacon Press, 2003. ISBN 0807043389.

教學時程,課堂筆記,相關閱讀資料

第一課:簡介 Introduction

第二課:以廣泛觀點與結果來思考政策 Thinking About Policy in Broad Terms and Outcomes

課堂筆記(英PDF)

Weir, M., A. Orloff, and T. Skocpol編輯〈認識美國社會政治〉"Understanding American Social Politics." 《美國社會政策的政治角力》The Politics of Social Policy in the United States. Princeton, NJ: Princeton University Press, 1998. ISBN: 0691028419.

Korpi, W. 〈美國貧窮現象的研究取向,歐洲觀點的批判性記錄〉"Approaches to the Study of Poverty in the United States, Critical Notes From A European Perspective." 《貧窮與公共政策》Poverty and Public Policy. Vincent Covello編輯. Rochester, VT: Schenkman Books, 1980. ISBN: 0870738895.

Lindbeck, A. 〈福利國家的超越、改革與退卻〉"Overshooting, Reform, and the Retreat of the Welfare State." In 《福利國家:Assar Lindbeck論文選集》The Welfare State: The Selected Essays of Assar Lindbeck. Cheltenham, UK: Edward Elgar Publishing, 1993. ISBN: 185278721X.

Blank, R. 《社會保護 vs. 經濟彈性:是否有權衡?》Social Protection vs. Economic Flexibility: Is There A Tradeoff? Chicago, IL: University of Chicago Press, 1994, Introduction, and chapter 1. ISBN: 0226056783.

Osterman, P., T. Kochan, M. Piore, and R. Locke. 《在美國工作》Working In America. Cambridge, MA: MIT Press, 2002, chapter 2. ISBN: 0262650622.

Osterman, P. 《確保繁榮》 Securing Prosperity. Princeton, NJ: Princeton University Press, 2000, chapter 1, and 2. ISBN: 0691086885.

第三課:對勞工的需求The Demand for Labor
課堂筆記(英PDF)

Howell, D. 〈技術的迷思〉"The Skills Myth." 《美國前景》The American Prospect, Summer 1994, 81-90.

Levy, F. and R. Murnane. 〈美國本田與西北互助人壽保險〉 "Honda of America and Northwestern Mutual Life." 《傳授嶄新基礎技能》Teaching the New Basic Skills. New York, NY: Free Press, 1996. ISBN: 0684827395.

Cappelli, P. 〈技能差距真的與態度有關嗎?〉"Is the 'Skills Gap' Really About Attitudes?" 《加州商業評論》California Business Review (Summer 1995).

Johnson, G. 〈所得失衡的轉變:需求變化的作用〉"Changes In Earnings Inequality: The Role of Demand Shifts." 《經濟學觀點》Journal of Economic Perspectives (Spring 1997): 41-54.

Holzer, H., J. Lane, and L. Vilhuber. 〈逃離低所得:雇主特質與改變的作用〉"Escaping Low Earnings: The Role of Employer Characteristics and Changes." 《工業暨勞工關係評論》Industrial and Labor Relations Review (July 2004).

第四課:公司內部工作結構/內部勞工市場的轉變、網絡、結構Changing Work Structures Within Firms / Internal Labor Markets, Networks, Structure
課堂筆記(英PDF)

公司內部工作結構的轉變Changing Work Structures Within Firms
Osterman, P. 《確保繁榮》Securing Prosperity. Princeton, NJ: Princeton University Press, 2000, chapter 1, 2, and 4. ISBN: 0691086885.

Houseman, S. 〈人員配置彈性安排〉 "Flexible Staffing Arrangements." 工作論文Working Paper. Kalamazoo, MI: W. E. UpJohn Institute of Employment in the United States, 1999.

內部勞工市場、網絡、結構Internal Labor Markets, Networks, Structure
Osterman, P., ed. 〈簡介〉"Introduction." 《內部勞工市場》Internal Labor Markets. Cambridge, MA: MIT Press, 1984. ISBN: 0262150263.

Piore, M. 〈勞工市場分層理論的筆記〉"Notes for A Theory of Labor Market Stratification." 麻省理工學院經濟系工作論文,MIT Working Paper. Department of Economics, 1972.

Newman, K. 《我的遊戲沒有慚愧這回事》No Shame In My Game. New York, NY: Vintage Press, 2000, chapters 3, and 6. ISBN: 0375703799.

第五課:5    政策概觀與不同的全國性系統Policy Overview and Alternative National Systems
課堂筆記(英PDF)

Weir, M. 《政治與工作》Politics and Jobs. Princeton, NJ: Princeton University Press, 1993, chapter 3, and 4. ISBN: 0691024928.

《美國的選擇:高技能或低薪資》America's Choice: High Skills or Low Wages. 教育與經濟全國中心National Center on Education and Economy, 1990, Executive Summary, and chapters 2 and 12. ISBN: 0962706302.

Heckman, J., and A. Krueger. 《美國的不平等:人力資本政策有什麼作用?》Inequality In America: What Role for Human Capital Policies? Cambridge, MA: MIT Press, 2004, pp. 1-76. ISBN: 0262083280.

Osterman, P. 《就業的前景》Employment Futures. New York NY: Oxford University Press, 1988, chapter 6. ISBN: 019505279X.

第六課:評鑒:概觀;青少年勞工市場The Evaluation: An Overview; Youth Labor Market

文獻評鑒:概觀
Friedlander, D., D. Greenberg, and P. Robins. 〈評鑒政府為經濟弱勢社群設計之培訓計劃〉 "Evaluating Government Training Programs for the Economically Disadvantaged." 《經濟文獻》Journal of Economic Literature 34, no. 4 (1997): 1809-1855.

青少年勞工市場
Osterman, P. 〈青少年勞工市場是否有問題?如有的話,該如何解決?〉"Is There A Problem With The Youth Labor Market, And If So How Should We Fix It?" 《貧窮、不平等與社會政策的未來》Poverty, Inequality, and The Future of Social Policy. Edited by Katherine McFate, Roger Lawson, and William Julius Wilson. New York, NY: Russell Sage Foundation Publications, 1996. ISBN: 0871545934.

Soskice, D. 〈調合市場與制度:德國學徒系統〉 "Reconciling Markets and Institutions: The German Apprenticeship System." 《培訓與私人部門》Training and the Private Sector. Edited by Lynch. Chicago, IL: University of Chicago Press, 1994. ISBN: 0226498107.

Bailey, T. 〈青少年學徒制度能否在美國盛行?〉"Can Youth Apprenticeship Thrive in the United States?" 《教育研究者》Educational Researcher (April 1993): 4-10.

Stern, D., et al. 《從學校到工作》School To Work. London, UK: The Falmer Press, 1995, chapters 2, and 3. ISBN: 0750704292.

第七課:7    成人培訓 Adult Training
課堂筆記(英PDF)

Fitzgerald, J., and V. Carlson. 〈通往較好生活的階梯〉"Ladders To A Better Life." 《美國前景》 The American Prospect, 19 June 2000.

Giloth, R., ed.《21世紀的勞動力仲介者》Workforce Intermediaries In the Twenty-First Century. "Introduction," "Poppe, Shawn, and Martison," "Kazis," "Carnevale," and "Berry." Chapters 1, 2, 3, 7, and 8, Philadelphia, PA: Temple University Press, 2003. ISBN: 1592132049.

Clark, P., and S. Dawson. 《工作與都市窮人》Jobs and the Urban Poor. Aspen, CO: Aspen Institute, 2005, pp. 1-33. (PDF)

Conway, M., and S. Loker. 〈成衣工業發展企業:產業部門發展取向的個案研究〉 "Garment Industry Development Corporation: A Case Study of a Sectoral Employment Development Approach." 研究論文Working Paper. Aspen, CO: Aspen Institute, 1999.

Glasmeier, A., C. Nelson, and J. Thompson. "〈珍.亞當斯資源公司:產業部門發展取向的個案研究〉Jane Addams Resource Corp: A Case Study of a Sectoral Employment Development Approach." 工作論文Working Paper. Aspen, CO: Aspen Institute, 1999.

Rangarajan, A. 〈留任與力爭上游:協助低薪工人保留職位與在職進升的策略〉"Staying On, Moving Up: Strategies to Help Low Wage Workers Retain Employment and Advance in Their Jobs." 工作論文Working Paper. Princeton, NJ: Mathematica Policy Research, 2000.

Strawn, J., and K. Martinson. 〈促進邁向更好工作的渠道:福利改革的工作發展經驗〉 "Promoting Access to Better Jobs: Lessons for Job Advancement From Welfare Reform." In 《新經濟中的低薪勞工》Low-Wage Workers in the New Economy. Washington, DC: The Urban Institute Press, 2001. ISBN: 0877667055.

Teitz, M. 〈鄰域經濟:地方社區與區域勞工市場〉"Neighborhood Economies: Local Communities and Regional Labor Markets." 《經濟發展季刊》Economic Development Quarterly, May 1989.

Porter, M. 〈城中舊區的競爭優勢〉"The Competitive Advantage of the Inner City." 《哈佛商業評論》 Harvard Business Review (May/June 1995).

第八課:工會與最低工資運動 Unions and Living Wage Campaigns
課堂筆記(英PDF)

工會Unions
Turner, B. 〈工會的創新:勞工從貧窮轉移到可維持生計的工作〉"Union Innovations: Moving Workers from Poverty into Family Sustaining Jobs." In 《新經濟中的低薪勞工》Low Wage Workers in the New Economy. Washington, DC: The Urban Institute Press, 2001. ISBN: 0877667055.

Erickson, C. 〈洛杉磯清潔工的正義〉 "Justice for Janitors in Los Angeles." 《工業關係英國期刊》British Journal of Industrial Relations 40 (April 2002): 543-567.

Osterman, P., T. Kochan, M. Piore, and R. Locke. 《在美國工作》Working In America. Cambridge, MA: MIT Press, 2002, chapter 4. ISBN: 0262650622.

最低工資運動Living Wage Campaigns
Freeman, R. 〈為他人的薪金奮戰:最低工資運動的邏輯〉"Fighting For Other Folks' Wages: The Logic of Living Wage Campaigns."《工業關係》 Industrial Relations即將出版.

Brenner, M. 〈波士頓最低工資法的經濟影響〉 "The Economic Impact of the Boston Living Wage Ordinance."《工業關係》 Industrial Relations. 即將出版

Adams, S., and D. Neumark. 〈最低工資何時著力?〉"When Do Living Wages Bite?"《工業關係》Industrial Relations. 即將出版

第九課:9    組織與聚合 Organizing and Pulling It Together
課堂筆記(英PDF)

組織
Osterman, P. 《聚集力量》Gathering Power Boston, MA: Beacon Press, 2003, chapters 2, and 5. ISBN: 0807043389.

Osterman, P., and B. Lautsch. 〈QUEST計劃:給福特基金會的報告〉 "Project QUEST: A Report to the Ford Foundation." 工作論文Working Paper. Boston, MA: MIT Sloan School of Management, January 1996.

聚合
Osterman, P. 《確保繁榮》 Securing Prosperity. Princeton, NJ: Princeton University Press, 2000, chapters 5, 6, and 7. ISBN: 0691086885.

Uhalde, R., M. Selzer, P. Tate, and R. Klein-Collins. 〈邁向全國性勞動力教育政策〉"Towards A National Workforce Education Policy." 教育與經濟國家中心National Center on Education and the Economy, 2003.

第十至十一課:學生論文Student Papers

(中譯網頁完。英原文參見簡體網頁。)


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